Bewerbungen qualifizierter Fachkräfte in 30 Tagen erhalten
Wir garantieren Handwerksbetrieben, innerhalb von 30 Tagen passende Bewerber zu finden. Das schaffen wir durch eine eigens entwickelte Methode, die ohne Stellenportale, ohne Headhunter und ohne Leiharbeiter funktioniert.
Die Risiken durch den Fachkräftemangel
Überlastung der Mitarbeiter
Deine Mitarbeiter müssen die steigende Arbeitsbelastung auffangen. Ist die Belastung zu hoch, sind unzufriedene Mitarbeiter und hoher Krankheitsstand das Ergebnis.
Bremse im Wachstum
Die Nachfrage für Dienstleistungen rund um das Eigenheim ist unverändert auf einem hohem Niveau. Wenn die Nachfrage nicht bedient werden kann, dann gehen dir Kunden verloren.
Konkurrenz wächst
Das Resultat von abgelehnten Aufträgen durch Fachkräftemangel ist, dass die Aufträge an deine Konkurrenz gehen. Dadurch wächst deine Konkurrenz und lässt dich hinter sich.
Die Lösung für Handwerksbetriebe
Maßgeschneidert
Wir haben uns auf Handwerker spezialisiert und unsere Methode dahingehend optimiert, in der Branche passende Bewerber zu finden.
Erfolgsorientiert
Mit einer 98% Erfolgsquote wissen wir, was wir tun. Daher können wir auch garantieren, dass passende Bewerber gefunden werden.
Nachhaltiges System
Wir entwickeln ein System, das einen kontinuierlichen Bewerberfluss fachlich geeigneter und loyaler Mitarbeiter erzeugt.
Unser Ansatz im Vergleich
Headhunter
❌ extrem hohe Kosten
❌ kurzfristiges Abwerben
✅ Bezahlung nur im Erfolgsfall
✅ Spezialisierung auf Experten
Unsere Methode
✅ 98% Erfolgsquote
✅ einzigartige Methode
✅ schneller Erfolg in 30 Tagen
✅ top Preis-Leistungsverhältnis
Leih & Zeitarbeit
❌ hohe Kosten
❌ schlechte Qualifikation
✅ schnell Verfügbar
✅ flexible Bedarfsanpassung
Kundenergebnisse ansehen
Als Inhaber eines Handwerkbetriebs, der wahrscheinlich schon vieles probiert hat, um Mitarbeiter zu finden, würde ich mir auch nicht glauben. Daher lade ich dich ein, in ein aktuelles Kundenprojekt mit echten Zahlen und Ergebnissen reinzuschauen.
